実績豊富な職人による技術指導体制
株式会社田上工業が誇る実績豊富なスタッフによる真摯な指導体制では、奈良を拠点として未経験者でも専門的な技術力を確実に身につけられる教育プログラムを展開しています。先輩社員が経験を活かして現場でのノウハウを一から分かりやすく教える体制により、高い技術力を習得できる環境を整備しています。
経験や知識に関係なく活躍できる幅広い教育システムにより、着実なスキルアップを実現する職場環境を構築し、個々の成長段階に応じたきめ細やかなサポートを提供しています。基礎から細やかに指導する教育プログラムを実施することで、建設業界に興味を持つ方々が安心してキャリアをスタートできる仕組みを確立しています。
近畿圏における外構工事サービスの展開
株式会社田上工業の外構工事サービスは、主要な活動拠点である奈良県内に加えて、兵庫県・京都府・大阪府・滋賀県といった近隣エリアへのサービス提供を行っています。丁寧な作業と堅実な技術力を駆使して美しい仕上がりを実現する施工事例を数多く手がけ、お客様からの厚い信頼を獲得し続けています。
宿泊を伴う出張は実施せず、毎日自宅から通勤可能な勤務体制を採用することで、スタッフの生活の質を保ちながら安定したサービス提供を実現しています。雨天時の勤務についても本人の希望に応じた柔軟な対応を行い、無理なく働ける環境づくりに配慮した運営を行っています。
充実した待遇制度による長期雇用の実現
同社では豊富な福利厚生制度として、各種社会保険や退職金制度、制服支給などを完備し、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働ける職場づくりを徹底しています。有給休暇の取得を積極的に推進し、プライベートと仕事の両立を重視した働き方を支援する体制を整えています。
チームワークを大切にした明るい職場の雰囲気を維持し、経験値の高いベテランから若手スタッフまで幅広い世代が協力し合える環境を構築しています。外構工事のプロフェッショナルとして活躍したい方に理想的な職場環境を提供し、一人ひとりが継続的に成長し続けられる基盤を整備しています。
能力開発と処遇向上を連動させる人事制度
株式会社田上工業では安定した収入を得られる給与体系を採用し、経験やスキルの向上に応じて昇給する仕組みを構築することで、意欲的な取り組みを正当に評価しています。手当や昇給制度の充実により、頑張りに応じた収入アップを目指せる体制を整え、スタッフのモチベーション向上と生活の安定を両立させています。
正社員とパート・アルバイトの雇用形態を用意し、地域に根差した安定基盤のもとで長く安心して働ける職場環境を実現しています。スキルアップとキャリアアップの両立を目指せる制度設計により、建設業界における専門性の向上と長期的なキャリア形成を総合的に支援する企業経営を推進しています。
